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(十四)面试实行全过程录音、录像，并与有关资料一同存档保管。
八、面试及综合成绩计算方法
面试结束后考生面试成绩及综合成绩在规定网站上进行公示。
(一)面试成绩计算方法
面试成绩总分为100分，由7名面试考官打分，去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数(5人)所得出的平均分数为该考生的面试成绩，面试成绩保留小数点后两位数。
(二)综合成绩的计算方法
笔试成绩和面试成绩按照各占50%的权重比例计入考试综合成绩。综合成绩保留小数点后两位。
1.有加分情况的考生：考生综合成绩=笔试成绩〔(综合知识成绩+专业知识成绩+笔试加分)÷2.5〕× 50%+〔面试成绩〕× 50%。
2.没有加分情况的考生：考生综合成绩=笔试成绩〔(综合知识成绩+专业知识成绩)÷2.5〕×50%+〔面试成绩〕×50%。
(三)综合成绩并列的处理办法
同一招聘岗位的面试考生如遇综合成绩并列的，则以面试成绩高的人员进入考核和体检;如面试成绩又相同，则以笔试成绩高的人员进入考核和体检;笔试成绩又相同，则以专业知识高的人员进入考核和体检。
九、考核、体检及录(聘)用等有关事项，按曲靖市教育局委托公开招聘事业单位工作人员公告执行
十、纪律及监督
(一)本次公开招聘人员面试工作，由纪检监察部门进行全程监督。
(二)面试考官、工作人员、监督人员凡与考生有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，按照国办发〔2002〕35号文件规定实行公务回避。
(三)对违反面试纪律规定的考生，视情节轻重，分别给予批评教育、取消面试资格、五年内禁止参加曲靖市行政区域内的招聘考试处理。
(四)对违反面试纪律规定、失密、泄密、徇私舞弊的面试考官、工作人员、监督人员按有关规定给予严肃处理，构成犯罪的依法追究法律责任。
(五)对违反规定的面试，由面试主管机关责令纠正或宣布无效。
十一、其他
本方案由曲靖市教育局负责解释。未尽事宜，另行通知。
联系电话：曲靖市教育局人事科 0874――3333227
监督电话：市纪委第五纪工委 0874――3128031
市教育局政策法规科 0874――3312650
市人社局事业单位管理科0874——8967925
原标题：曲靖市教育局2015年委托公开招聘直属事业单位工作人员面试方案公告
曲靖市教育局
2015年7月27日
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