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百年云大，砥砺前行。作为我国首批重点建设的42所一流大学之一，云南大学在国家和省委省政府的大力支持下，齐心聚力，努力实现到本世纪中叶，在人才培养、科学研究和国际影响力等领域享有卓越的声誉，建成世界一流大学的建设目标。为实现这一宏伟而艰巨的任务，云南大学全面加强学科建设，扎实推进一流学科(群)建设、基础学科振兴、新工科发展和新时代新文科发展“四大计划”，大力引进优秀人才，特别是具有管理能力的学科带头人。为此，学校决定面向海内外公开招聘学院院长。
一、任职条件
(一)思想政治素质过硬，符合高校教师师德师风要求。
(二)具有相关专业正高级专业技术职务，在国内外有较高学术地位或学术影响力;具有高校或研究机构管理工作经历的优先。
(三)胜任工作的身体条件。
二、应聘或推荐材料
(一)个人基本信息。
(二)从大学本科起的教育和工作经历。
(三)学术成就综述，附10篇以内代表作。
(四)履职设想。
三、岗位待遇
(一)不低于云南大学东陆特聘教授标准的年薪和福利待遇。
(二)任职期间的院长津贴。
(三)基于本人学术发展计划的学术平台和启动经费。
(四)上述有关细节需面谈。
四、岗位职责
(一)主持学院行政工作，组织制定学院发展规划。
(二)全面负责学院学科建设，提升学科发展水平。
(三)全面负责教书育人和科学研究，提升办学水平和学术水平。
(四)加强学院人才队伍建设，引进和培养青年师资人才。
(五)培养学生，开展学术研究。
五、联系方式
(一)云南大学人事处 张老师 电话：+86-871-65934858，电子邮箱：zhanglin0997@vip.sina.com。
(二)云南大学及院系简介(http://www.ynu.edu.cn)。
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云南大学
2020年5月14日
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